Sie haben bereits eine Berufs- und Studienperspektive entwickelt, sind sich aber nicht sicher, ob dies im notwendigen Umfang Ihren Fähigkeiten, Interessen und Werten entspricht. Eine sorgfältige Eignungsanalyse soll dies klären.

Telefonisches Vorgespräch - ca. 30 Minuten
Einander kennen lernen und eine sorgfältige Planung der Zielsetzung und Vorgehensweise zeichnen das Vorgespräch aus. Dabei können Wünsche hinsichtlich Durchführung und Terminierung geklärt werden.

Selbstbild-Fremdbild Online Fragebogen - ca. 10-15 Minuten je Person
Nach dem Vorgespräch senden wir Ihnen einen Online-Fragebogen zu.
Mit der Beantwortung erhalten wir erste Angaben zu Ihren schulischen und persönlichen Interessen und Stärken - Ihrem Selbstbild.
Den selben Fragebogen bitten wir Sie, elektronisch an Personen Ihres Vertrauens (Freunde, Lehrer, Eltern etc.) zu verteilen. Dem Selbstbild wird so ein Fremdbild gegenüber gestellt. Übereinstimmungen und Abweichungen sind wertvolle Hinweise im Verlauf der Studienwahl und dienen uns zur Vorbereitung des Test-Tages.

Test-Tag: Persönliches Gespräch - ca. 60 Minuten
Der Tag der Beratung beginnt mit einem persönlichen Gespräch vor dem Hintergrund des Onlinefragebogens. In diesem Tiefen-Interview erkunden wir systematisch Ihre persönlichen Interessen, Vorstellungen, Ihre Motivation und berufsrelevante Verhaltensstrategien.

Test-Tag: Testphase - ca. 120 Minuten
Anschließend folgt eine Testphase. Bewährte Tests geben Einblicke in allgemeine Interessensbereiche, Leistungs- und Persönlichkeitsmerkmale sowie Lernstrategien.

Orientation Center Team evaluiert Ihre Ergebnisse - ca. 30 Minuten
Ein Qualitätsmerkmal von Orientation Center ist die teamorientierte Analyse und Interpretation der Ergebnisse. Wir nehmen uns Zeit dafür, die Einzelaspekte der Analyseinstrumente zu einem Gesamtbild zusammenzuführen und daraus Empfehlungen abzuleiten.

Rückmeldegespräch - ca. 60 Minuten
Nach einer sorgfältigen Auswertung und der Diskussion der Ergebnisse im Orientation Center Team findet das persönliche Rückmeldegespräch statt. Gemeinsam besprechen wir mit Ihnen Ihr Interessen- und Stärkenprofil sowie ihre Lern- und Arbeitstechniken. Den Abschluss bildet die Beantwortung Ihrer persönlichen Fragestelltung, die Sie zur Eignungsanalyse veranlasst hat.